POSTE PERMANENT À TEMPS PLEIN
Participez activement à la sécurité de notre territoire en rejoignant le service de prévention des incendies de la MRC d’Abitibi.
Nous sommes à la recherche d’un(e) préventionniste pour agir comme personne ressources pour la prévention des incendies. Sous l’autorité de la directrice du service de l’aménagement, la personne titulaire du poste contribuera à la mise en œuvre des actions du schéma de couverture de risques en sécurité incendie.
Travailler à la MRC Abitibi, c’est bénéficier de plusieurs avantages :
- Horaire flexible de 35 heures par semaine;
- Vacances et congés pendant la période des fêtes;
- Journées maladies/obligations personnelles;
- Avantages sociaux concurrentiels;
- Programme de développement professionnel.
Tâches et responsabilités
- Participe à la mise en œuvre des actions du schéma de couverture de risques en sécurité incendie qui incombent à la MRC
- En collaboration avec le TPI-coordonnateur, effectue des tournées de prévention et d’inspection pour les différents risques présents sur le territoire de la MRC.
- Procède à la conception de plan d’intervention pour certains types de risques
- Prépare et rédige les rapports d’inspection
- Réalise les visites des risques faibles et moyens pour les TNO Lac-Chicobi et Lac-Despinassy
- Tient à jour les informations relatives à la sécurité des incendies de la MR
- Participe aux activités de communication, d’information et d’éducation de la population
- Participe à la compilation statistique de la MRC sur les interventions
- Réalise toutes autres tâches connexes relatives à la prévention des incendies du territoire de la MRC
Exigences et qualifications
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) (option prévention) ou une attestation d’études collégiales (AEC) en prévention incendie;
- Posséder 2 ans d’expérience dans le domaine
- Avoir une bonne connaissance du code de construction;
- Faire preuve de flexibilité au niveau des heures de travail;
- Être autonome et reconnu pour son leadership;
- Aptitudes à communiquer efficacement verbalement et par écrit;
- Détenir la formation Pompier 1 ou toute autre combinaison de formations et d’expériences complémentaires en matière de sécurité incendie constituerait un atout
- Posséder un permis de conduire de classe 5 valide Détenir une bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office et du logiciel Première ligne (un atout);
- Horaire de travail de 35 heures par semaine;
- La rémunération sera établie en fonction de l’expérience et des compétences, selon les grilles salariales en vigueur à la MRC Abitibi;
- Avantages sociaux concurrentiels (Assurance collective, fonds de pension, horaires flexibles vacances, congés maladie, etc.)
Conditions
La date d’entrée en fonction dès que possible. Toute personne intéressée doit transmettre son curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation dès que possible à Mélanie Falardeau à l’adresse suivante : melanie.falardeau@mrcabitibi.qc.ca
Veuillez noter que seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Note : l’utilisation du masculin est dans l’unique but d’alléger le texte.