Offre d’emploi – MRC des Jardins-de-Napierville
Technicienne/Technicien en prévention des incendies
La MRC des Jardins-de-Napierville est à la recherche d’une personne dynamique, autonome et hautement responsable afin de pourvoir un poste de technicienne/technicien en prévention des incendies.
Sous la responsabilité du directeur général et du directeur de la prévention des incendies, la/le titulaire du poste devra assumer des activités de prévention incendie sur le territoire de la MRC des Jardins-de-Napierville en relation avec la mission, les valeurs, les enjeux et les orientations organisationnelles et ministérielles, soit :
- Procéder à l’inspection technique et détaillée des bâtiments afin de vérifier la conformité, aux diverses lois et règlements de sécurité incendie en vigueur, des systèmes de protection existants, de l’entreposage des matériaux, etc. ;
- Appliquer le règlement sur la prévention des incendies de la MRC ;
- Effectuer le traitement des plaintes et demandes d’interventions ;
- Rédiger, le cas échéant, les avis pertinents aux propriétaires et/ou locataires et en assurer le suivi ;
- Élaborer, en collaboration avec les services de sécurité incendie municipaux, les plans d’intervention des différents édifices conformément au schéma de couverture de risques incendie ;
- Effectuer l’analyse de plan et devis pour les projets de construction ;
- Participer à certaines activités de sensibilisation du public organisées par la MRC ou en collaboration avec les services de sécurité incendie du territoire ;
- Effectuer les recherches sur les causes et circonstances des incendies lorsque requis ;
- Établir les exercices d’évacuation, y participer et les évaluer ;
- Exécuter toute autre tâche connexe requise par son supérieur.
Qualifications et exigences particulières
- Détenir une attestation d’études collégiales en prévention des incendies (A.E.C.) ou un diplôme d’études professionnelles (D.E.P.) en prévention des incendies ou un certificat de premier cycle en Technologies avancées en prévention des incendies (TAPI)ou toutes autres équivalences dans ce domaine.
- Nous considérons les candidatures d’étudiants en voie d’obtention de leur diplôme.
- Toute expérience de travail pertinente sera considérée comme un atout ;
- Une formation Pompier I est un atout. (Possibilité de répondre aux interventions en tant que pompier pour certaines municipalités de notre territoire)
- Maîtriser les applications Windows, la suite Office, Première Ligne et Accès Cité ;
- Posséder un permis de conduire de classe 4 A.
- Être bilingue.
La personne recherchée doit posséder des habiletés, notamment au niveau de l’organisation du travail et possédée des aptitudes marquées au niveau du service à la clientèle, du développement et du maintien d’une approche client.
Conditions reliées à l’emploi
Semaine de travail de 34 heures (le vendredi, 8h à midi), assurances collectives et régime de retraite avantageux.
Rémunération concurrentielle selon l’expérience tout en respectant la rémunération établie par la Politique des conditions de travail du personnel de la MRC.
Toute personne intéressée doit faire parvenir sa candidature en produisant un curriculum vitae au plus tard le 12 mai 2023 :
MRC des Jardins-de-Napierville
A/S de M. Frédéric Bougie, directeur prévention incendie
1767, rue Principale, Saint-Michel (Québec) J0L 2J0
Téléphone : 450-454-0559 poste 229
Courriel : info@mrcjdn.ca