Offre d’emploi – MRC des Jardins-de-Napierville
Préventionniste / Pompier.ère–préventionniste
La MRC des Jardins-de-Napierville agrandit à nouveau son équipe du département de la prévention et
est à la recherche d’une personne dynamique, autonome et hautement responsable afin de pourvoir
un poste de préventionniste/pompier.ère-préventionniste en prévention des incendies.
Sous la responsabilité de la directrice générale et du directeur de la prévention des incendies, la.le
titulaire du poste devra assumer des activités de prévention incendie sur le territoire de la MRC des
Jardins-de-Napierville en relation avec la mission, les valeurs, les enjeux et les orientations
organisationnelles et ministérielles, soit :
- Procéder à l’inspection technique et détaillée des bâtiments afin de vérifier la conformité, aux diverses lois, normes et règlements de sécurité incendie en vigueur, et rédiger, le cas échéant, les avis pertinents aux propriétaires et/ou locataires et en assurer le suivi ;
- Appliquer le règlement sur la prévention des incendies de la MRC ;
- Effectuer le traitement des plaintes et demandes d’interventions ;
- Élaborer, en collaboration avec les services de sécurité incendie municipaux, les plans d’intervention des différents édifices conformément au schéma de couverture de risques incendie ;
- Effectuer l’analyse de plan et devis pour les projets de construction ;
- Participer à certaines activités de sensibilisation du public organisées par la MRC ou en collaboration avec les services de sécurité incendie du territoire ;
- Effectuer les recherches sur les causes et circonstances des incendies lorsque requis ;
- Établir les exercices d’évacuation, y participer et les évaluer ;
- Exécuter toute autre tâche connexe requise par son supérieur.
Qualifications et exigences particulières
- Détenir une attestation d’études collégiales en prévention des incendies (A.E.C.) ou un diplôme d’études professionnelles (D.E.P.) en prévention des incendies ou un certificat de premier cycle en Technologies avancées en prévention des incendies (TAPI) ou toutes autres équivalences dans ce domaine;
- Une formation Pompier I, pompier II ou autres formation équivalente est un atout;
- Maîtriser les applications Windows, la suite Office et Première Ligne;
- Posséder un permis de conduire de classe 4 A;
- Être bilingue.
La personne recherchée doit posséder des habiletés, notamment au niveau de l’organisation du travail
et possédée des aptitudes marquées au niveau du service à la clientèle, du développement et du
maintien d’une approche client.
Conditions reliées à l’emploi
Semaine de travail de 34 heures (le vendredi, la MRC ferme à midi), assurances collectives et régime
de retraite avantageux.
Possibilité de répondre aux différents appels incendie, de premiers répondants, accidents de la route
ou autres pour des municipalités de la MRC.
Rémunération concurrentielle selon l’expérience tout en respectant la rémunération établie par la
Politique des conditions de travail du personnel de la MRC.
Toute personne intéressée doit faire parvenir sa candidature en produisant un curriculum vitae au plus
tard le 9 février 2024 :
A/S de M. Frédéric Bougie, directeur prévention incendie