Poste de cadre à temps plein
Avantages
֍Garde interne et externe
Un milieu dynamique
֍Nouvelle caserne
֍Nouveau camion-échelle
֍Nouveaux équipements
֍Nouveaux plans opérationnels
֍Brigade professionnelle
֍Équipe de mentors aguerris
Relevant de la direction du Service de protection et d’intervention
d’urgence, le ou la titulaire du poste est une ressource clé pour la
prévention en matière de sécurité du territoire.
RESPONSABILITÉS
➢ Assister la direction dans la coordination et le contrôle des différentes opérations du service;
➢ S’assurer du respect des objectifs prescrits par les orientations ministérielles et le schéma de couverture de risques en ce qui concerne la prévention incendie;
➢ Planifier, coordonner et participer au programme de prévention et d’inspection pour les différents risques présents sur les territoires desservis, l’extinction des incendies, les opérations de sauvetage et les interventions d’urgence;
➢ Assurer les responsabilités relatives à la gestion des ressources humaines, financières et matérielles en conformité avec les politiques et procédures établies;
➢ Voir à la formation du personnel et l’application des mesures d’urgence;
➢ Assurer ses périodes du système de garde.
CE QUE NOUS CHERCHONS
➢ Sept années d’expérience dans un service incendie, dont 3 ans comme officier;
➢ Détenir une AEC en prévention incendie et avoir travaillé 1 an comme préventionniste récemment;
➢ Détenir la formation Pompier 1 et 2, ou DEP en intervention incendie, Officier 1;
➢ Formation Officier 2 ou s’engager à compléter la formation dans le délai déterminé par la direction du service ; Détenir un permis de conduire avec la classe 4A valide;
➢ Acquérir sa résidence sur le territoire de Saint-Félix-deValois;
➢ Bonne connaissance du logiciel Première Ligne et de la suite Office, un atout;
➢ Très grande disponibilité, une vision stratégique sur le principe de l’amélioration continue et du travail d’équipe;
➢ Un(e) bon(ne) communicateur(trice) qui démontre un leadership, un sens de l’organisation, d’analyse et de synthèse;
➢ Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, à résister à la pression et au stress propres aux situations d’urgence.
CONDITIONS
La Municipalité offre un programme d’avantages sociaux très compétitif qui comprend entre
autres :
➢ Régime d’assurances collectives ;
➢ Régime de retraite ;
➢ Congés personnels, congés sociaux, congés parentaux et journées fériées dont deux semaines de congé durant la période des fêtes, plus 3 semaines de vacances à l’embauche ;
➢ Le cadre dispose de dix (10) journées de maladie par année dont il peut faire usage à sa guise, les journées inutilisées sont payables à la fin de l’année ;
➢ 35 heures / semaine, l’horaire de travail est flexible pour répondre aux besoins du service
et pour concilier travail et famille ;
Le salaire et les avantages sociaux sont ceux prévus dans la Politique salariale du personnel-cadre.
POUR POSTULER
Faites parvenir votre curriculum vitae, accompagné de vos attestations d’études d’ici le 27 septembre 2024 à l’adresse suivante:
« CONCOURS CHEF(FE) À LA PRÉVENTION »
Service de protection et d’intervention d’urgence de Saint-Félix-de-Valois
600, chemin de Joliette
Saint-Félix-de-Valois (Québec) J0K 2M0
incendie@st-felix-de-valois.com
Pour informations : 450 889-5589 poste 7740
Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.
Un milieu de vie stimulant en plein cœur de la tranquillité. À Saint-Félix-de-Valois, vous
découvrirez la quiétude et la simplicité de vivre avec votre famille dans un environnement
sécuritaire. Vous aurez les avantages de la campagne tout en bénéficiant de services
complets qui répondront aux besoins des tout-petits et des plus grands en plus de contribuer
à une équipe de travail où vous serez en mesure de vous épanouir professionnellement.